Lever le voile sur l’invisible : LES MALADIES CHRONIQUES ÉVOLUTIVES
Outil CORPORATE
– édition 2026 –
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Sommaire de la publication
🖋 《 Outil 》LES MALADIES CHRONIQUES ÉVOLUTIVES à La Poste
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Lever le voile sur l’invisible
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🧠 FAQ : en résumé
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Qu’est-ce qu’une Maladie Chronique Évolutive à La Poste (MCE) ?
Une maladie chronique évolutive (MCE) est une maladie de longue durée qui nécessite généralement un suivi et une prise en charge sur plusieurs années. Ses symptômes sont parfois invisibles ou variables, et elle peut impacter fortement la vie personnelle ainsi que la vie professionnelle.
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Les maladies chroniques sont-elles fréquentes en France ?
Oui, les maladies chroniques évolutives concernent environ 15 millions de personnes en France, ce qui représente près de 20 % de la population. Dans le milieu professionnel, environ un salarié sur six était concerné par une MCE en 2020.
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Les maladies chroniques évolutives à La Poste sont-elles considérées comme un handicap ?
Oui, les MCE font partie des handicaps dits « invisibles ». Bien qu’elles ne soient pas toujours visibles de l’extérieur, elles entraînent souvent des conséquences importantes dans la vie quotidienne et au travail.
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Quels sont des exemples de maladies chroniques évolutives à La Poste (MCE) ?
Le diabète, le cancer, l’endométriose, la sclérose en plaques (SEP) et les maladies cardiovasculaires sont des MCE. La liste comprend également d’autres pathologies comme l’asthme, la fibromyalgie, la maladie de Crohn, l’hépatite C ou la mucoviscidose.
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Quelles solutions permettent de maintenir son emploi avec une maladie chronique ?
Lorsque la maladie impacte l’activité professionnelle, il est possible de demander une RQTH (Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé). Ce dispositif favorise le maintien dans l’emploi en permettant de bénéficier d’aides, d’un accompagnement et d’aménagements adaptés (comme le télétravail).
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