Tract : Non à l’indifférence, oui à la différence !

Le taux de Bénéficiaires de l’Obligation d’Emploi (BOE) a atteint 8,66% en 2021. C’est le résultat d’une politique d’entreprise volontariste sur le sujet du handicap. La CFE-CGC Groupe La Poste Organisation Syndicale responsable y a contribué en signant l’accord handicap 2019-2022.

Sur le terrain, l’accord n’est pas toujours respecté.

Du 11 janvier au 4 Février 2022 La Poste a diligenté une Enquête BVA auprès des postiers en situation de handicap.

  • 25% des managers en situation de handicap disent que leur pratique managériale a changé,
  • 33% d’entre eux soulignent plus de difficultés (fatigue, impacts du handicap).

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