LA CFE-CGC N’A PAS SIGNE LES NAO 2025 !
Le compte n’y est pas pour les cadres ! Retrouvez toutes nos revendications et les mesures mises en place de façon unilatérale par le Groupe.
Le compte n’y est pas pour les cadres ! Retrouvez toutes nos revendications et les mesures mises en place de façon unilatérale par le Groupe.
A l’occasion de la Journée Internationale des Droits des Femmes, notre organisation syndicale réaffirme son engagement en faveur de l’égalité professionnelle.
812.70 euros – Montant brut pour un agent temps plein …
La CFE-CGC demande une reconnaissance à la hauteur des efforts des cadres. Les propositions de La Poste au 22/01/2025:– Classes I et II: +1%– Classes III, Groupe A et Groupe …
TPAS 2025 De façon unilatérale, la direction de La Poste nous a informé des nouvelles modalités du TPAS 2025.La disparition progressive de ce dispositif nous oblige à réfléchir et à …
UNE ÉQUITÉ POUR TOUS LES COLLABORATEURS Après de longs mois de bilatérales et de rappels constants de la CFE-CGC, une avancée notable nous est annoncée par la DDR Île-de-France : …
SAUVEGARDER LES ACQUIS TOUT EN S’ADAPTANT AUX ÉVOLUTIONS SOCIÉTALES ! Négocié au pas de charge et signé en pleine période estivale le nouvel accord logement est passé malheureusement quelque peu …
La CFE-CGC a négocié l’accord d’accompagnement social et financier Colissimo dans le cadre des modifications de l’organisation des DOT Colis : de 5DOT colis aujourd’hui, nous passons au 1 er …
BU Colissimo et International: Direction Opérationnelle Territoriale en fusion? Read More »
Suite aux nouvelles règles indemnitaires applicables au 1er avril 2024, il va être mis en place une compensation financière temporaire aux Chargés de Clientèles Remplaçants (CCR) dont leur indemnité a …
BGPN Info Responsable d’Exploitation : compensation financière des CCR Read More »