Du 5 au 8 décembre 2022, vous allez élire celles et ceux qui vont vous représenter dans les instances sociales CCP et CAP pendant 4 ans auprès de la Direction …
DREC /DOP : élections professionnelles, un choix responsable et engageant Lire la suite »
Du 5 au 8 décembre 2022, votez et faites voter pour bénéficier du meilleur accompagnement.
Les instances CAP et CCP vous permettent d’être représenté et défendu face à l’entreprise.
Chers collègues, Comme vous le savez, MEDIAPOST en 2023 écrira un nouveau chapitre de son histoire. Bien que ce soit une cruelle vérité, nous devons admettre que notre activité principale …
Le Responsable d’Espace Commercial est un beau métier de cadre qui fut prometteur, attractif, véritable tremplin pour une carrière orientée vers le commercial et le management. Il s’est, au fil des années, transformé en un véritable chemin de croix.
En cette fin d’année la BSCC ouvre des négociations pour un projet d’accord sur les métiers de la distribution afin de faire suite à l’accord actuel qui prendra fin le 31/12/22. En parallèle la CFE-CGC Groupe La Poste négocie un accord pour tous les agents du traitement, et plus globalement un autre accord sur l’évolution professionnelle au sein de la BSCC.
Ce mois-ci dans votre newsletter BGPN, édition spéciale Ligne Commerciale Bancaire : point d’étape des expérimentations des nouvelles prises en charge des clients.
Depuis maintenant deux ans, votre adhésion à la CFE-CGC Groupe La Poste inclut une assurance protection juridique. Les conditions générales de cette assurance venant d’évoluer pour l’année 2022, un nouvel exemplaire va vous être envoyé par courrier.
A maintes reprises lors des différentes phases de négociations sur le futur CSE Unique de l’entreprise, la CFE-CGC Groupe La Poste a manifesté l’exigence d’augmenter le nombre de sièges dédiés aux Cadres et aux Agents de Maîtrise. Passer de trois à quatre sièges pour les AM et de 2 à 3 sièges pour les Cadres. Il ne s’agit pas d’un caprice de notre part mais d’un besoin réel lié à l’évolution de MEDIAPOST.
Ce mois-ci dans votre newsletter BGPN, focus sur le projet DREX lancé depuis le 28 septembre au niveau national avec une mise en œuvre prévue le 1er septembre 2023.
Le taux de Bénéficiaires de l’Obligation d’Emploi (BOE) a atteint 8,66% en 2021. C’est le résultat d’une politique d’entreprise volontariste sur le sujet du handicap. La CFE-CGC Groupe La Poste …
Tract : Non à l’indifférence, oui à la différence ! Lire la suite »
