STABILITÉ ET VISIBILITÉ AUX POSTIER(E)S DE LA BGPN POUR 2024
L’accord arrivant à terme le 7/12/2023, La Poste a proposé aux organisations syndicales la signature d’un avenant de prolongation jusqu’au 31 décembre 2024.
En effet, l’année 2024 sera une année de transition avec un calendrier social entièrement tourné vers la mise en place du Comité Social et Économique (CSE). La CFE-CGC Groupe La Poste fait donc le choix de maintenir les mesures prévues pour accompagner les postiers dans leurs projets d’évolution professionnelle.
RAPPEL DES PRINCIPALES MESURES DE L’ACCORD QUI S’APPLIQUERONT JUSQU’AU 31/12/2024 :
- Accompagnement renforcé du parcours professionnel …
- Accompagnement financier pour le maintien de la rémunération variable spécifique …
- Accompagnement financier pour le maintien de la rémunération variable spécifique …
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